こんな仕組みを、つくれます。
業務に合わせて、必要なツールやAIの仕組みを設計します。
- 社内ツール社内の依頼や情報を、1か所で扱いやすく。
- 業務の自動化繰り返す作業を、決めた流れで進める仕組みに。
- AI受付・窓口質問を受け、必要な案内につなげる仕組みに。
- データの整理・分析散らばった情報をまとめ、確認しやすい形に。
違いAI従業員は、今ある事務を任せるサービス。新規AI開発は、新しい仕組みやツールをつくるサービスです。
作る前に、3つ決めます。
AIに任せる範囲と、人が判断する場所を先に設計します。
- 01AIに任せる範囲どこまでAIが作業するか
- 02人が止める場所どこで人の確認を入れるか
- 03記録と費用の上限作業を記録し、使える費用に上限を設ける
MIMORIA AI OSMIMORIA自身も、AIの作業・人の承認・費用の上限を定めた仕組みで運用しています。
小さく作って、確かめる。
線引きを決めて試作し、確認してから本番へ進みます。
- 01相談する作りたいことを整理する
- 02線引きと設計AI・人・費用の範囲を決める
- 03小さく試作必要な部分から形にする
- 04お客さまが確認動きや内容を確かめる
- 05本番へ進む確認した内容で運用へ
設計してから、お見積もり。
必要な仕組みと範囲を確認してから、料金をご案内します。
- 01料金はお見積もり
- 02AIと人の範囲を設計
- 03内容を確認してから料金をご案内
よくある質問
何を作るか決まっていなくても相談できますか？
はい。相談の中で、作りたいことや必要な仕組みを整理していきます。
AIの利用料が高くなりませんか？
作る前に、AIが使える費用の上限を決めて設計します。
AI従業員とは何が違いますか？
AI従業員は今ある事務を任せるサービス、新規AI開発は新しい仕組みをつくるサービスです。
